La jornada «Empleabilidad en la Ingeniería Industrial: Tendencias y Desafíos» tiene como objetivo principal examinar las dinámicas actuales de empleabilidad en el campo de la ingeniería y explorar las habilidades, consejos y estrategias necesarios para destacar en el mercado laboral.
La jornada se centrará en una serie de preguntas clave para impulsar el debate y la reflexión. Los panelistas discutirán las habilidades más demandadas en la ingeniería en la actualidad y cómo ha evolucionado esta demanda en los últimos años, teniendo en cuenta las tendencias y los avances tecnológicos. Los panelistas analizarán el papel fundamental de la formación continua y el desarrollo profesional en la mejora de la empleabilidad y cómo las empresas están implementando programas innovadores para fomentarla.
Asimismo, se examinará la importancia de las soft skills en la empleabilidad de los ingenieros y se ofrecerán ideas sobre cómo desarrollar y potenciar estas habilidades clave.
La jornada concluirá con una mirada hacia el futuro, explorando las tendencias emergentes en términos de empleabilidad en el campo de la ingeniería y las oportunidades que se presentan en el contexto de la transformación digital y la industria 4.0.
6 JUNIO 2023
13.00h.
Colegio Oficial de Ingenieros Industriales de Madrid COIIM
12.45.- Registro y bienvenida
13.00.– Presentación del panorama actual del sector y del mercado laboral de la ingeniería industrial, según el Observatorio de la Ingeniería de España, por César Franco
13.10.- Mesa de debate, moderada por César Franco.
- Eduardo Narváez, Responsable de Atracción de Talento & Coach Ejecutivo y Equipos en Endesa
- Iván Figueiras, Senior Manager – Engineering, Industry & Supply Chain – Robert Walters
- Jesús Bécares, Director de Organización y Desarrollo de Talento. en Técnicas Reunidas
- Visión general, situación actual del sector y del mercado laboral: empleo, perspectivas, tendencias, mercado laboral cambiante
- Perfiles más demandados y competencias requeridas.
- Evolución del ingeniero industrial en cuanto a las competencias técnicas y las soft skills.
- Dificultades para encontrar, atraer y retener talento.
- Identificación de las dificultades comunes en el reclutamiento y retención de talento en ingeniería industrial.
- Análisis de estrategias y enfoques para superar dichas dificultades.
- Consejos para mejorar la empleabilidad y destacar en el mercado laboral.
- Conclusiones
14.30.- Coctel de networking ofrecido por Caja de Ingenieros
